지원코드 : J2021-01
【NCS기반 채용 직무기술서(계약직기술원)】직할부서명: 기획본부 지식정보서비스실
한국전자통신연구원
분
류
체
계
구분
연구원 자체 직무분석을 통해 도출
채용
분야
계약직기술원
대분류
문화‧예술‧디자인‧방송
중분류
문화‧예술
채용
예정
인원
1명
소분류
문화예술경영
기관
소개
한국전자통신연구원은 정보, 통신, 전자, 방송 및 관련 융합기술 분야의 핵심‧미래기술을
연구개발하고, 성장동력 창출 및 성과확산을 통해 국가경제‧사회 발전에 기여함
전형
절차
서류전형 → 전공면접 → 종합면접(인성검사 포함) → 임용
직무
수행
내용
○ (도서관 이용자 정보서비스) 원활한 연구을 위한 기술정보자료 관리 및 제공,
이용자 관리, 이용자 응대 및 자료조사, 도서관 시설 환경 정비, 도서관 운영에
필요한 사무행정 업무처리 등
근무지 한국전자통신연구원 본원(대전광역시 유성구 가정로 218 한국전자통신연구원)
일반
요건
연령, 성별
○ 연령: 무관
○ 성별: 무관
공통
○ 연구기술 분야에 있어 업무 수행능력이 있는 자 또는 해당 전문분야에
대한 지원업무 수행이 가능한 자로서 본업이 없는 자
○ 국가공무원법 제33조(결격사유)와 연구원 규정(인사규정 제10조)의 임용
결격사유가 없는 자
○ 병역의무 대상자(남성)는 군필 또는 면제자
○ 국가연구개발사업 참여 제한이 없는 자
○ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자
등의 취업제한)에 해당하지 않는 자
교육
요건
학력
○ 무관
전공
○ 문헌정보학 전공 등 관련 전공
필요
지식
○ (도서관 이용자 정보서비스) 문헌정보 관리 및 이용환경에 대한 지식, 도서 분류
시스템·분류표에 대한 지식, 도서관리시스템에 대한 이해, 이용자 요구에 대한
지식 등
필요
기술
○ (도서관 이용자 정보서비스) 문헌정보 관련 정보기술 활용 능력, 정보검색 능력,
정보자원 관리 및 보존 능력, 이용자의 정보요구 분석 능력, 원활한 커뮤니케이션
능력 등
직무
수행
태도
○ 새로운 도전과 창의
○ 선제적 변화 및 혁신 의지
○ 연구협업을 위한 소통 및 협력
지원코드 : J2021-01
직업
기초
능력
○ 의사소통능력, 대인관계능력, 수리능력, 문제해결능력, 자기개발능력, 자원관리
능력, 조직이해능력, 정보능력, 기술능력, 직업윤리
기타
○ 참고사이트 : www.ncs.go.kr
※ 위 내용은 NCS 미개발 직무로 한국전자통신연구원의 별도 직무분석을 통해 도출되었습니다.
향후 NCS 개발동향과 기관 주요사업 변경 등 내·외부 상황에 따라 변경될 수 있음을
양지하여 주시기 바랍니다.
○ 상기 직무는 지원자가 입사 시 수행할 대표 전문 분야의 직무이며, 입사 후 해당
직무 외 관련된 타 직무도 수행할 수 있습니다.